PERFORMANCE MARKETING MANAGER (M/W/D)

Safety-Sneakers, peppige Pants, coole Caps – unser Sortiment kommt in der Arbeitswelt bestens an. Mit unseren Produkten verändern wir den Auftritt ganzer Branchen. Unsere Kunden sind aus Deutschland und nahezu aus der ganzen Welt. Als wichtigster Ansprechpartner kommt unseren Mitarbeitern aus dem Kundenservice daher eine große Verantwortung zu. Sie kennen unser gesamtes Sortiment, sind immer auf dem neuesten Stand und steuern so den Erfolg unserer rot-weißen Marke.

Komm auch du in unser „workwear-Valley“ nahe Frankfurt a.M.. Werde Teil von Europas führendem Hersteller für Arbeitskleidung. Bewirb dich jetzt.

DEIN MENÜ:

  • Durch die Leitung und Durchführung von leistungsstarken Paid Social- und SEA-Kampagnen - mit Schwerpunkt auf Instagram und Meta Ads – förderst du das Umsatzwachstum, die Marktdurchdringung und Markensichtbarkeit im Zuge unserer Expansion in den US-Markt.
  • Du erweiterst und optimierst Kampagnen und testest neue Zielgruppen, Anzeigenformate und Botschaften über zusätzliche Kanäle.
  • Du erstellst und optimierst Budgets, um maximale ROAS- und CPA-Effizienz zu gewährleisten.
  • Du legst Performance-Kennzahlen (ROAS, CPA, CAC, LTV, AOV, CVR) mit dem Fokus auf profitable Kundenakquise und langfristiges Wachstum fest und verfolgst diese.
  • Dank funktionsübergreifender Zusammenarbeit mit anderen Teams aus dem Print-, Database- und Online Marketing-Bereichs stellst du sicher, dass die bezahlten Medien mit den Geschäftszielen übereinstimmen.
  • Du verfolgst Trends, Plattform-Updates und Brancheninnovationen und nutzt KI-gesteuerte Automatisierungs- und Optimierungstools für eine starke Bindung in einem neuen Markt.

DEINE ZUTATEN:

  • Du hast mindestens 5 Jahre praktische Erfahrung in Paid Social (Instagram, Meta, TikTok) & SEA (Google Ads, YouTube, P-MAX).
  • Du kannst Kampagnen profitabel skalieren, große Budgets verwalten und Full-Funnel-Performance-Marketing-Strategien umsetzen.
  • Dich zeichnet eine ausgeprägte analytische Denkweise mit Kenntnissen in Google Analytics 4, Google Tag Manager, Meta Business Manager und Reporting-Tools aus.
  • Du bringst Erfahrung mit Conversion-Tracking, Attributionsmodellen, Angebotsautomatisierungen und Zielgruppensegmentierungen mit.
  • Deine Fähigkeit zur selbstständigen Analyse der Kampagnen-Performance nutzt du zur Optimierung in Echtzeit auf der Grundlage von Datenerkenntnissen.
  • Du bist selbstmotiviert, proaktiv und handelst gerne - auch in einem schnelllebigen, datengetriebenen, wachstumsstarken Umfeld.
  • Du kannst fließend Englisch sprechen und hast Erfahrungen in der Arbeit mit dem amerikanischen Markt.

UNSER ERFOLGSREZEPT:

  • Ob Office oder mobile work - die Mischung macht's! Während der ersten Monate bist du bei uns vor Ort, damit du optimal bei Strauss durchstarten kannst.
  • Wir Strausse setzen auf langfristige Beziehungen – auch bei unseren Arbeitsverträgen.
  • Was bei uns auf den Tisch kommt, ist Champions League. Sagen jedenfalls die Experten - beste Kantine Deutschlands!
  • Weiterentwicklung ist dir wichtig? Uns auch! Nutze unser Trainingsangebot.
  • Beauty und Crema sind nicht alles. Aber Massage oder Meditation in der Mittagspause tun schon gut.
  • Deine Gesundheit liegt Strauss am Herzen! Deshalb gibt's Strauss Care - von Physio über Medikamenten-Lieferservice bis betriebliche Altersvorsorge ist alles dabei.
  • Ob Open Air BBQ an heißen Sommertagen oder legendäre Christmas Party – wir feiern unsere Gemeinschaft!
  • Die Kleinen einfach morgens mit zur Arbeit bringen? Im Straussennest können sich die Meister von Morgen richtig austoben – und zwar ganztags.
  • Top-Infrastruktur an der A66
  • On top: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte
Deine Daten kannst du uns schnell und einfach über unser Online-Formular unter "Jetzt bewerben" zukommen lassen.
 
Du warst schon immer der „Streber-Typ“, dann schicke uns alles von dir zu.
Eher der „Kreative-Typ“? Dann schicke uns das, was dir gerade vorliegt. Wenn wir noch etwas brauchen, kommen wir auf dich zu.
 
Alternativ kannst du uns deine Bewerbungsunterlagen auch klassisch per Post zuschicken:
 
Strauss GmbH & Co. KG
HR - Human Relations
Frankfurter Straße 98-108
63599 Biebergemünd, Deutschland
 
Du hast Fragen? Schau gerne im FAQ nach oder melde dich bei:
 
Amelie Bodnar oder Fabienne Ringler
0 60 50 / 97 10 3003
hr@strauss.de